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Recrutement

Faites les bons choix en matière de recrutement.

Entourez-vous des collaborateurs que vous souhaitez

Vous ne savez pas comment mener un entretien de recrutement ? Vous avez un besoin urgent mais pas le temps suffisant pour réaliser des entretiens ? Vous préférez être conseillé par l’avis d’un expert en ce domaine pour faire votre choix ?

RHéponses vous propose une offre sur-mesure pour vous épauler dans votre choix.

Pourquoi c’est si difficile de recruter alors même que nous croulons sous le chômage ?

Parce que le recrute-MENT par imprécision, par omission, par manque de neutralité, par incertitude, par discrimination… RHéponses vous aide dans votre choix en vous permettant de repérer les talents, ceux qui répondront à vos besoins.

Avez-vous calculé le coût réel des erreurs de recrutement qui ont été accumulées durant les 5 dernières années ? Si ce n’est pas déjà fait, sortez la calculette et faites les comptes !

RHéponses établit avec vous des définitions de fonctions précises et mesurables pour vous aider à délimiter votre besoin et ainsi réduire le flou autour du recrutement.

RHéponses vous propose plusieurs formules allant d’un simple accompagnement à une prestation complète avec la passation de tests de personnalité tels que le PAPI ® (vous trouverez des informations complémentaires sur le PAPI sur wikipédia).

Inclure son recrutement dans une politique plus globale des Ressources Humaines

Notre conseil en recrutement ne s’arrête pas là : nous pouvons vous soutenir dans la mise en place d’une stratégie GPEC avec la formation de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences pour anticiper vos besoins et avoir toujours un temps d’avance !

Nous pouvons également vous aider pour recruter des salariés dans le cadre du contrat de génération.